수잔 피스케

Susan Fiske
수잔 피스케
태어난 (1952-08-19) 1952년 8월 19일 (69)
국적미국인의
모교래드클리프 대학교 (BA)
하버드 대학교 (PhD)
직업프린스턴대 심리학과 교수, 저자
로 알려져 있다.고정관념 콘텐츠 모델, 양면적인 성차별 이론, 인지적 구두쇠

수잔 터프츠 피스케(Susan Tufts Fiske, 1952년 8월 19일 출생)는 프린스턴 대학교 심리학과 유진 히긴스 심리공보학 교수다.[1] 그녀는 사회적 인식, 고정관념, 편견에 관한 연구로 유명한 사회심리학자다.[2] Fiske는 프린스턴 대학교의 그룹간 관계, 사회적 인식 및 사회 신경과학 연구소를 이끌고 있다. 그녀의 이론적 기여는 고정관념 콘텐츠 모델 개발, 양면적인 성차별 이론, 통제 이론으로서의 힘, 인상 형성의 연속 모델 개발 등이다.

초년과 사생활

Fiske는 심리학자들과 사회 운동가들로 구성된 가족 출신이다. 그녀의 아버지 도널드 W. 피스크는 그의 경력의 대부분을 시카고 대학에서 보낸 영향력 있는 심리학자였다.[3] 그녀의 어머니 바바라 페이지 피스케(1917–2007)는 시카고의 시민 지도자였다.[4] 그녀의 오빠 앨런 페이지 피스크는 UCLA의 인류학자다. 피스크의 할머니와 증조할머니는 참정권이었다.[5] 1973년 수잔 피스크는 하버드 대학교 사회관계학 학사학위를 위해 래드클리프 대학에 입학했고, 그곳에서 그녀는 우등으로 졸업했다.[1] 그녀는 1978년 하버드 대학교에서 '관심과 사람 인식에서의 행동의 가중치'라는 논문으로 박사학위를 받았다. 그녀는 현재 프린스턴의 사회학자인 그녀의 남편 더글러스 매시와 함께 뉴저지 주 프린스턴에 살고 있다.[5]

경력

피스크 4학년 마지막 학기, 그녀는 하버드 대학교의 조교수인 셸리 테일러와 함께 사회 인지, 특히 사회적 상황에서 관심이 미치는 영향을 연구했다.[5] 졸업 후, 피스크는 사회적 인식 분야에서 계속되었다. 사회심리학 분야와 인지심리학 분야 사이에 갈등이 있으며, 일부 연구자들은 이 두 분야를 분리하여 유지하고자 한다. 피스크는 분야를 결합함으로써 중요한 지식을 얻을 수 있다고 느꼈다. 피스크의 이러한 갈등에 대한 경험과 사회적 인식 분야에 대한 그녀의 관심은 피스크와 테일러의 책 사회적 인식으로 귀결되었다. 이 책은 사회인식 분야에서 새롭게 부상하고 있는 발전하는 이론과 개념에 대한 개요를 제공하는 한편, 사회적 상황, 우리 자신 등을 이해하기 위해 인지과정을 이용하는 것에 대해 설명한다.[5] 피스크와 스티븐 뉴버그는 계속해서 사회적 인식의 첫 번째 이중 프로세스 모델인 "계속 모델"을 개발했다.

그녀는 획기적인 사건인 프라이스 워터하우스 대 대 사건에서 전문가의 증언을 했다. 홉킨스는 결국 미국 대법원에 의해 성차별 사건에서 증언한 최초의 사회심리학자가 되었다.[6] 이러한 증언은 심리과학을 법률적 맥락에서 이용하는 것에 대한 지속적인 관심으로 이어졌다.[7]

피스크는 피터 글릭과 함께 남녀 상호작용의 의존성을 분석해 양면적인 성차별 이론의 발달로 이어졌다. 그녀는 또한 영향력 있는 심리학 저널인 Journal of Personality and Social Sychology에 실린 사회 심리학자들의 출판률과 인용문에서의 성별 차이를 조사했다. 표본의 남성 저자들은 더 많은 기사를 제출했고 합격률(18% 대 14%)이 높았다. 여성의 영향력은 교과서나 핸드북의 인용 횟수를 통해 측정했을 때 남성과 동일했기 때문에 기사별로 여성이 더 많이 인용되었다.[8]

피스크는 고정관념 콘텐츠 모델을 개발하기 위해 피터 글릭, 에이미 커디와 함께 일했다.[5] 따뜻함과 역량이 그룹 고정관념을 차별화한다는 설명이다.

피스크는 사회 인지 신경과학 분야에 관여해왔다.[5] 이 분야에서는 신경계가 사람 인식과 같은 사회적 과정에 어떻게 관여하는지를 살펴본다.[9] Fiske의 자체 연구는 정형화,[10] 집단간 적대감,[11] 인상 형성과 관련된 신경계를 조사했다.[12]

그녀는 300개가 넘는 출판물을 저술했으며 2010년 작품인 '소셜라이즈'를 포함한 여러 권의 책을 저술했다. 사회심리학과[13] 사회인식에 대한 핵심 동기 접근, 현재 인기 있는 사회인식의 하위 분야를 정의한 대학원 수준의 텍스트. 그녀는 연례 심리학 리뷰(Daniel Schacter, Shelley Taylor와 함께)와 사회 심리학 핸드북(Daniel Gilbert와 고인이 된 Gardner Lindzey와 함께)을 편집했다. 다른 책들에는 Suppy Up, Scorn Down이 있다. 사람들이 끊임없이 다른 사람들과 자신을 비교하는 방법을 설명하는 지위는 가정, 직장, 학교,[14] 그리고 세계에서의 그들의 관계에 대한 독성 효과와 인간 브랜드: 사람,[15] 제품 및 회사에 대한 우리의 관계

리서치

심리학 분야에 대한 그녀의 가장 잘 알려진 네 가지 기여는 고정관념적인 내용 모델,[16][17] 양면적인 성차별 이론,[18] 인상 형성의 연속적 모델,[19] 그리고 통제력으로서의 힘 이론이다.[20] 그녀는 또한 그녀의 대학원 고문 셸리 E와 함께 만들어진 인지적 구두쇠라는 용어로도 알려져 있다. 테일러, 인지적 지름길과 휴리스틱스를 이용하는 개인의 성향을 가리킨다.[21][22]

고정관념 콘텐츠 모델

고정관념 콘텐츠 모델(SCM)은 사람들이 따뜻함과 능력이라는 두 가지 근본적인 차원을 따라 사회 집단을 지각하는 경향이 있다는 심리학 이론이다.[17][23] 따뜻함은 그룹의 인지된 의도(친절하고 신뢰할 수 있는지 여부)를 묘사하고, 역량은 그들의 의도에 따라 행동할 수 있는 인지된 능력을 묘사한다.[23] SCM은 원래 미국 인구 내 집단의 사회적 분류를 이해하기 위해 개발되었으나, 이후 SCM은 국가와[10][24] 역사를 통틀어 사회 계층과 구조를 분석하는 데 적용되었다.[25]

대부분의 표본들은 그들 자신의 중산층을 따뜻하고 유능하다고 보지만, 그들은 난민, 노숙자, 그리고 불법 이민자들을 따뜻하지도 유능하지도 않다고 본다. SCM의 혁신은 혼합된 고정관념을 식별하는 것이다. 즉, 역량은 높지만 따뜻함(예: 부자들)은 낮지만 역량은 낮음(예: 노인들)이다.[26] 소득 불평등이 더 높은 국가들은 이러한 혼합된 고정관념을 더 자주 사용하는 경향이 있다.[24]

집단의 인식된 협력성은 그들의 인식된 따뜻함을 예측하고, 이 차원은 의도의 중요성을 반영한다.[17] 따뜻함은 능동적인 도움과 해악을 예고한다.[27] 한 집단의 인식된 지위는 그것의 고정관념적인 역량을 예측하기 때문에, 이것은 사람들이 마땅히 받아야 할 것을 얻어야 한다는, 능력주의에 대한 믿음을 반영한다.[17] 역량은 수동적인 도움과 해악을 예측한다.[27]

양면성차별론

피스크와 피터 글릭은 여성에 대한 편견을 이해하는 방법으로 양면적인 성차별 재고(ASI)를 개발했다.[18] ASI는 성 고정관념의 두 하위 구성 요소인 적대적 성차별과 자애로운 성차별을 주장한다. 이 이론은 남성과 여성의 친밀한 상호의존성이 남성의 평균적 지위우위와 결합되어 여성이 협력할 수 있는 인센티브(유익한 성차별)와 저항할 수 있는 여성에 대한 처벌(적극적인 성차별)이 필요하다고 주장한다.[28] 남녀 모두 적대적인 성차별과 자애로운 성차별을 지지할 수 있지만, 남성이 여성보다 평균 점수가 높으며, 특히 적대적인 성차별에 대해서는 더욱 그러하다.[29] ASI는 여러 나라에 걸쳐 유용해 보인다.[30] 저자들은 또한 남성들에 대한 양면성의 평행한 스케일을 발전시켰다.[31]

통제력 이론

통제력 이론은 사회적 권력이 어떻게 사람들에게 다른 사람들을 주의하거나 무시하도록 동기를 부여하는지를 설명하는 것을 목적으로 한다. 이 프레임워크에서 권력은 가치 있는 자원과 다른 이들의 결과에 대한 통제로 정의된다. 저전력 개인은 자원을 통제하는 자에게 주의를 기울이는 반면, 저전력 개인은 (고전력 개인은 정의상 원하는 것을 얻을 수 있기 때문에) 저전력 개인을 돌볼 필요가 없다.[32]

인상 형성의 연속 모델

이 모델은 우리가 다른 사람들의 인상을 형성하는 과정을 설명한다. 두 가지 요인에 따라 인상 형성이 프레임으로 구성된다. 이용 가능한 정보와 인지자의 동기.[33] 모델에 따르면, 이 두 가지 요소는 사회적 인상을 형성할 때 정형화 과정과 개별화 과정을 적용하는 사람들의 경향을 설명하는 데 도움이 된다.

'복제 위기' 대응

심리학의 복제 위기가 주목받으면서 피스크는 심리학 비평가들을 불러 논란을 빚었다.[34][35][36][37] APS 옵서버에 게재할 예정이었던 서한에서 그녀는 이 이름 없는 '어드바이저'들을 '방법론적 테러범'과 '자칭 데이터 경찰'이라고 지칭하며, 심리학에 대한 비판은 사적으로나 저널에 연락을 통해서만 표현되어야 한다고 말했다.[34] '복제논쟁을 주도하는 연구자들 사이에서 존경받는' 앤드루 겔만 컬럼비아대 통계학자와 정치학자는 피스크에 대해 "잘못된 통계의 '죽은 패러다임'을 기꺼이 용인할 의사가 있음을 알게 됐고 오류가 지적될 때에도 출판물 철회를 거부해 왔다"고 답했다.[34][38] 그는 그녀가 편집자로 재직하는 동안 그녀가 편집한 많은 논문들이 극도로 약한 통계에 근거한 것으로 밝혀졌다고 덧붙였다.;[34] 피스크가 발행한 논문들 중 한 편은 중대한 통계 오류와 "불가결한" 결론을 가지고 있었다.

편지 유출 이후 그녀는 APS 옵서버 칼럼에서 "방법론적 테러리스트"[39]라는 용어를 삭제하면서 언어를 강화했다. 그녀는 칼럼에서 동료 비평은 가치가 있지만 소셜 미디어를 통해 동료 비평은 "일정 많은 양의 커브를 받지 않고 불필요한 폄훼를 조장할 수 있다"고 우려했다. 그녀는 드물지만 소름끼치는 몇 가지 사례에서 자칭 데이터 경찰은 업무뿐만 아니라 그 사람을 자발적으로 공격하고 있으며 품질 관리 없이 공개적으로 공격하고 있으며, 종신 재직권 심사 위원회와 대중 연설 후원자들에게 자신들의 자발적인 공격을 보냈다고 말했다.회원들과 자문위원들이 친절하게 말했다.[36] 이 칼럼을 쓴 이후, Fiske는 21세기에[40] 엄격한 연구를 출판하는 것과 반대되는 관점들 사이의 공공의 불친절함에 대한 해결책으로 적대적 협력에 관한 동료 검토의 조언을 출판했다.[41]

수상 및 성과

Fiske는 2013년에 미국 과학 아카데미의 선출된 회원이 되었다. 2011년, Fiske는 영국 아카데미 펠로우쉽에 선출되었다.[1] 2010년 그녀는 미국 심리학협회 공로상을 받았다.[1] 2009년 구겐하임 펠로우십, 윌리엄 제임스 펠로우상, 도널드 캠벨 인성사회심리학회상 등 수많은 상을 받았다.[1][42][43] 2008년, Fiske는 미국 심리학 협회로부터 "심리학 통일"로 Stats 상을 받았다. 2003년에는 국제사회인지네트워크로부터 토마스 오스트롬상을, 2019년에는 BBVA재단 사회과학 지식인상을 받았다.[44]

피스크는 2013년 바젤대, 2009년 레이든대, 1995년 루바인대 명예학위를 받았다.[1]

인성사회심리학회, 미국심리학회 8부, 행동뇌과학협회 연합회, 행동뇌과학진흥재단, 미국심리학회(현 심리과학협회) 회장을 역임했다.사이언스 그녀는 또한 미국 예술 과학 아카데미와 미국 정치 사회 과학 아카데미의 동료다. 그녀는 2014년 미국철학회에 선출되었다.[45]

2014년 발간된 정량분석 결과 피스크는 현대 심리학 시대에 22번째로 저명한 연구자(생존 연구자 중 12위, 여성 중 2위)로 확인됐다.[46]

책들

  • Fiske, Susan T. (2011). Envy up, scorn down: How status divides us. New York: Russell Sage Foundation. ISBN 978-0-87154-464-3.
  • Todorov, Alexander T.; Fiske, Susan T.; Prentice, Deborah (2011). Social neuroscience: Toward understanding the underpinnings of the social mind. New York: Oxford University Press. ISBN 978-0-19-531687-2.
  • Fiske, Susan T.; Markus, Hazel R. (2012). Facing social class: How societal rank influences interaction. London: Russell Sage Foundation. ISBN 978-0-87154-479-7.
  • Fiske, Susan T.; Taylor, Shelley E. (2013). Social cognition: From brains to culture (2nd ed.). London: Sage. ISBN 978-1446258156.
  • Fiske, Susan T. (2014). Social beings (4th ed.). New York: Wiley.
  • 2004년, 2008년, 2009년, 2010년, 2011년, 2012년판 심리학 리뷰 편집자
  • 2010년판 사회심리학 핸드북 편집자
  • 2012년판 사회인식의 현자 핸드북 편집자
  • 사회인식 분야의 세이지 전공 작품 편집자(2013년)

선택된 저널 기사

참조

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외부 링크