제인 웨닉

Jane Wernick

제인 멜빌 웨닉 CBE FREng (1954년 4월 출생)는 영국의 구조기술자 겸 엔지니어 이사다.1998년에 제인 [1]웨닉 어소시에이츠를 설립한 그녀는 2010년에 그 회사를 직원신탁에 맡겼으며, 그 회사는 엔지니어로 통합되었다.2015년 5월 HRW.[2] 이전에 그녀는 Arup(1976–1998)에서 일했다. 아룹과 함께 일하는 동안, 그리고 후에 제인 웨닉 어소시에이츠와 함께 스탠스테드 공항 터미널 건물과 런던 아이와 같은 프로젝트들과 밀접하게 연관되었다.

초기의 생활과 관심사

웨닉은 1954년 어빙과 도린 웨닉의 장남으로 태어났으며, 런던 햄프스테드에서 살았다. 그녀는 액튼의 하버다셔스 아스케스 여학교를 다녔고 1976년 사우샘프턴 대학을 졸업했다.[3]

경력

1976년부터 1998년까지 Wernick은 Over Arup & Partners에서 일했다. 그녀는 1986년부터 1988년까지 아룹의 로스앤젤레스 사무소를 맡았다.[3] Wernick은 Southampton 대학교의 디자인학부 방문 교수로 하버드 디자인 대학원과 Mackintosh School of Architecture, Mackintosh School of Architecture, and the Architecture Association, London에서 강의했다. Wernick은 설계협의회 CABE 설계심의위원회 위원 외에 Edge 싱크탱크와 RIBA 빌딩선물운영위원회 위원이며 건설산업협의회 다양성 태스크포스(TF) 위원장을 맡아왔다.

1996년부터 1999년까지 Wernick은 구조기술자 협회의 회원이었다. 그녀는 또한 2001년부터 2006년까지 CABE 디자인 검토 패널, 2007년부터 2011년까지 CABE 학교 패널에 있었다.[4][5]

2016년 Wernick과 그녀의 작품은 V&A의 엔지니어링 시즌에 소개되었다.[6]

주목할 만한 프로젝트

수상

외부 링크

참조

  1. ^ a b "WERNICK, Jane Melville". Who's Who 2017. Retrieved 8 January 2017.(필수품이 필요하거나 라이브러리에서 콘텐츠를 사용할 수 있음)
  2. ^ "engineersHRW incorporating Jane Wernick Associates". Retrieved 8 January 2017.
  3. ^ a b "Wernick". Design Council. Retrieved 16 June 2016.
  4. ^ a b "Profile, Jane Wernick Associates". Profile. Retrieved 14 October 2015.
  5. ^ "women in architecture: DiverseCity profiles". Women in Architect. Retrieved 14 October 2015.
  6. ^ "Jane Wernick featured as part of the Engineering Season". Retrieved 8 January 2017.
  7. ^ "Living Architecture. Holidays in modern architecture". Living Architecture. Retrieved 14 October 2015.
  8. ^ "Balancing Barn, Suffolk by MVRDV with Mole". Architects Journal. Retrieved 14 October 2015.
  9. ^ "RAEng New Fellows 2009". Retrieved 8 January 2017.
  10. ^ "First Women Awards 2013 Winners". Retrieved 8 January 2017.
  11. ^ "New year honours 2015: the full list". The Guardian. Retrieved 14 October 2015.
  12. ^ "New Year's Honours: Two women architects on honours list". Architects Journal. Retrieved 14 October 2015.