세시온 GP
Sessional GP | 이 글은 대부분의 독자들이 이해하기에는 너무 기술적인 것일 수도 있다. 정보를 할 수 하십시오.(2012년 4월)(이 및 |
일반적으로 24시간 관리를 위한 계약을 체결한 GP 파트너(GP 교장이라고도 함)와는 달리 Sessional GP는 작업이 Sessional 기준으로 조직된 GP를 총칭한다. 이 용어는 당시 NANP(National Association of National Non-Principals)로 불렸던 세시온 GP(National Association of Sessional GPs, NASGP)에 의해 처음 만들어졌다. 회원사와 협의한 결과, '비원칙적(GP 본인이나 파트너가 아닌 GP를 지칭하는 것)'이라는 용어가 긍정적인 정의가 아닌 부정적인 정의를 사용하여 이들 GP를 정의한 용어라는 인식이 있었다.
그러므로 Sessional GP는 로쿰 GP 또는 샐러리맨 GP로 일하는 모든 GP이며, 또한 반환자 계획에 GP와 GP 가신들도 포함한다.
전문직은 자신이 근무하는 1차 진료 보건소와 표준 고용 계약을 체결하지 않은 완전한 자격을 갖춘 일반 의사다. 이들은 GP 실무에서 다른 두 가지 유형의 계약 관계, 급여 GP 및 GP 파트너와의 차액으로 세션별로 지급된다.[1]
로쿰 GP는 종종 자영업 전문직 종사자들이기 때문에 병가, 휴일 급여 또는 중복 보상을 받을 자격이 없다. 그들은 보건소와 직접 계약을 맺거나 임시 직원 채용 기관을 통해 일자리를 얻는다. 비록 그렇게 함으로써 그 회사를 통해 소득을 NHS 퇴직연금제도에 기부할 수 있는 권리를 박탈당하지만, 영국의 최근 규정 변경으로 그들은 유한책임회사를 설립할 수 있게 되었다.
로쿰 GP는 일반적으로 병가, 출산 휴가 또는 휴가에 있을 때 상설 의사를 대상으로 하며, 의사가 병원을 떠나는 순간과 다른 상설 의사를 모집하는 순간 사이의 공백을 메운다. 그들은 또한 수요가 많은 기간 동안 노동력을 증가시키기 위해 고용될 수 있다. 비록 locum GP는 일반적으로 일시적인 요구를 충족시키기 위해 계약되지만, locum GP가 보건소에서 장기간, 때로는 심지어 몇 년 동안 일하는 것을 발견하는 것은 드문 일이 아니다.
영국의 일반적인 세션은 4시간 10분에 상당하며, 종종 10분간의 약속에 3시간의 환자 대면 접촉이 수반되고, 그 다음이 행정 시간(병원으로부터의 통신 검토, 혈액 검사 결과 검토, 추천서 작성, 환자 호출 트리밍 등)과 그 뒤를 따른다. 집 방문 중.
Sessional GP로서 실천하기 위해서는 의사는 완전한 자격을 갖춘 GP가 되어야 하며, 그들이 기술과 지식을 다른 GP와 동일한 표준으로 유지하고 갱신한다는 것을 증명해야 한다.
어떤 GP들은 그들이 다른 개인적인 약속을 이행할 수 있도록 하기 위해, 예를 들어, 작은 아이를 가진 엄마들, 다른 사람들에게는 그것은 생활 방식의 선택이다.
영국에는 Sessional GP로 일하는 약 22,500명의 의사들이 있다.[2] 2011년 한 보고서는 국민건강서비스 개혁이 시행됨에 따라 그러한 의사들에 대한 수요가 증가할 것으로 예상된다고 시사했다.[3]
2002년에 NASGP는 '가상 실습'이라고도 불리는 로쿰 챔버 개념을 개발했는데, 로쿰 GP는 서로 효과적으로 경쟁하는 기존의 로쿰 GP가 아니라 서로 지원하는 협업 팀으로 협력한다. 자원이 모두 풀링되어, 회의실이 평가 활동, 교육 행사 및 조직 작업을 지원하기 위한 직원을 고용할 수 있다. 처음으로 설립된 방은 2004년에 팔란트 메디컬 챔버스였고, 2008년에 요크셔 메디컬 챔버스에 이어 그 뒤를 이었다.
대표조직
- 미국 세시온 GP 협회
- 영국 의료협회 일반실천위원회 세시온 GP 분과위원회
장단점
프로스
- 근무조건의 유연성 향상: 근무시간,[4] 일, 근무형태
- 영국에서는 의약품을 더 많이 실천하고 영구적인 GP에 부과되는 관료적 부담을 줄이기 위한 형태로서.
단점
- 시장상황에 따라 급여 및 근무거리가 크게 달라질 수 있음
- 다른 컴퓨터 시스템, 로컬 프로토콜 및 소개 경로에 대한 조정 필요성
- 사업장 조직 장악력 부족
- 영국에서는 NHS 연금제도의 접근에 어려움이 있다.
- 장기적 의료여건 환자의 진료 스냅사진에만 참여하는 것과 관련된 어려움
- 익숙하지 않은 의사에게 진료를 받기를 꺼리는 환자도 있다.
- 전문적 격리
7월 2010년에는 왕립 의학 자비로우 기금(RMBF), 그리고 이를 정기적으로 만나는 이익을 강조하는 ca. 전문가의 도움을 받는 프리랜서 GP실의 긴급한 필요성 추천하고 이 일반적인 무상의 전문적인 고립을 강조하는 개회의 지역 보건소 이용 지원 Sessional GPs,[5]에에 대한 보고서를 발간했다nb자기 주도 학습 그룹(SDLG)의 일원이 되는 것과 같은 반지.
2011년 3월 RMBF는 영국 의학협회, 영국 왕립 일반의학대학(RCGP), 영국 4개국 보건부 및 기타 GP 대표 기관 대표들이 참석한 가운데 런던에서 고위급 회의를 소집했다. 그 회의의 결과로, RCGP는 Sessional GP 고립을 줄이기 위해 RMBF로부터 지휘봉을 맡기로 합의했다.
참조
- ^ Titford, Ben (8 August 2012). "Who are the GP locums?". Careers. BMJ. 345: e5043. doi:10.1136/bmj.e5043. S2CID 79764486.
- ^ "Introduction" (PDF). …excluding locums. National Association of Sessional GPs. 2008. p. 2. Retrieved 4 March 2012.
- ^ Stirling, Alisdair (31 March 2011). "Commissioning to prompt GP recruitment boom as consortia chiefs warn: 'We're spread too thin'". Pulse. Retrieved 4 March 2012.
- ^ "Archived copy". www.support4doctors.org. Archived from the original on 4 March 2016. Retrieved 17 January 2022.
{{cite web}}: CS1 maint: 타이틀로 보관된 사본(링크) - ^ Morrow, Gill; Kergon, Charlotte; Wright, Paula (July 2010). "Support for Sessional GPs" (PDF). The Royal Medical Benevolent Fund. Retrieved April 18, 2012.
