코끼리 디자인
Elephant Design| 유형 | 사설 |
|---|---|
| 산업 | 디자인 회사, 컨설팅, 디자인 연구, 혁신 전략, 산업 디자인, 상호작용 디자인, 패키지 디자인, 소매 디자인, 브랜드 환경 |
| 설립됨 | 1989 |
| 창시자 | 아스휘니 데스판데, 파르타 구하, 아시시 데스판데 |
서비스 영역 | 인도, 일본, 동남아, 중동 |
주요인 | 마유리 니쿰브, 디자인 디렉터, 커뮤니케이션 Anand Palsodkar, 제품 혁신 디자인 디렉터 Kedar Parundekar, 비즈니스 개발 및 브랜드 전략 총괄 관리자 |
| 소유자 | 주주 5명 |
| 웹사이트 | http://www.elephantdesign.com/ |
Elephant Design Pvt Ltd.는 인도 국립디자인연구소[1] 졸업생들이 1989년 설립한 Pune 기반의 전략적 디자인 및 혁신 컨설팅 회사다.
코끼리는 인도와 싱가포르에 사무실을 가지고 있다.[2][3] 현재 약 65명의 팀으로 구성된 팀은 세 명의 공동 설립자 이사인 아스휘니 데스판데, 파르토 구하, 아시시 데스판데가 이끌고 있다.[4] 코끼리는 지난 30년 동안 디자인 사업에 종사해 왔으며, 인도의 가장 유명한 브랜드 중 일부에 영향을 미쳤다.[5] 그 회사는 디자인 얼라이언스 아시아에서 인도를 창립 조합으로 대표한다.[7] 아스휘니 데스판데는 디자인 얼라이언스 컨소시엄을 이끄는 핵심 그룹의 일부다.[8]
역사
1983-1990: 형성 연도
코끼리(Elephant)는 1983년 배치에서 수행한 1988년 디자인 관리 모듈에 이은 일련의 철학적 논의의 후속으로 국립 디자인[1] 연구소 캠퍼스의 계단에서 구상되었다. 이어진 행사에서는 디자인 컨설팅 관행이 거의 전무한 상황에서 일괄적으로 몇몇이 모여 인도 지형에 대한 복수 징계 디자인 컨설팅 회사를 진지하게 구성했다.[9]
일행은 1989년[10] 4월 14일 NID를[1] 졸업하고 밤샘버스를 타고 1989년 4월 16일 푸네시에 도착했다. 코끼리는 호스텔 트렁크에서 처음 수술을 시작했는데, 주로 푸네 시에 있는 친절한 영혼들의 후한 도움 덕택으로, 그들 중 눈에 띄는 것은 산디야 포다르, 리마예 & 뱀부르카 가족들이다. 아스휘니 데스판데, 파르토 구하, 수디르 샤르마, 아시시 데스판데 & 비네 리메가 가장 먼저 푸네에 닿았다. 가르기 샤르마(당시 가르기 굽타, 1984년 배치)는 약 1년 후 푸네에서 팀에 합류했다.
코끼리는 1989년 5월 2일에 등록되었고, 10피트 높이에서 운영을 시작했다. x 10피트. 165번지, 푸네 주 슈크라와르 페트. 그 공간은 아스휘니 데스판데의 부모(당시 아스휘니 오크)의 것이었는데, 그곳에는 그녀의 조상인 오크 와다가 서 있었다. 초기 작업은 기업의 커뮤니케이션과 전시회를 중심으로 진행되었다. 그 회사는 Elephant, The Design Office로 등록되었다. 창업자들의 디자인 전문화가 달라 여러 차례 공모가 이뤄졌다. 가구디자인에 특화된 비넷 리마예, 아슈히니 데스판데, 전시, 수디르 샤르마, 시각 커뮤니케이션, 파르타 구하가 영화, 아시쉬 데스판데, 제품디자인, 가르기 샤르마 등을 전문으로 하는 애니메이션이었다.
1990년 1월, 그 팀은 슈크라와르 페트 사무소에서 나비 페트 주 간즈브 차우크로 옮겨갔으며, 그들은 1995년까지 남아 있었다. 초기 몇 년은 탐험적이었고, 일은 산발적이었고, 오후에는 스코틀랜드 야드를 하면서 많은 시간을 보냈다. BASF Ltd를 위해 이 기간 동안 몇 가지 주목할 만한 작업이 이루어졌다. 독일,[11] 구르자리, 닥터 벡앤코, H&FS 매거진.[12]
1991-2000년: 통합 연도
비넷 리메이는 1991-1992년 자신의 관행을 시작하기 위해 회사를 그만두었다. Elephant for CAD 작업에서 첫 번째 컴퓨터(ICIM 386 PC)를 인수했는데 486대의 PC 도입으로 6개월 만에 노후화됐다.
1994년, 그 회사는 전국 올림픽의 간판 시스템 디자인에 힘썼다. 코끼리 디자인 Pvt. 1995년 5월 민간 유한회사 Ltd가 설립되었다. 그 해는 또한 푸네 주 코트루드 공업지역인 프러덕타티 콤플렉스(Pragmati Complex)에 있는 자신의 부지로 이전하는 해이기도 했다.
2001-2010: 리더십 연도
이 기간 동안 몇 개의 주목할 만한 무역 박람회 전시관이 Baja Auto, Kalyani Group, TCS, DRDO, Maruti S즈키, Thermax Ltd.를 위해 설계되었다. 소매 머천다이징 표준은 Standard Charterd 은행, 몇몇 P&G 브랜드 및 바자즈 오토의 서비스 표준에 대해 정의되었다.[13] 가르기 샤르마는 2003년에 코끼리로부터 사임했다. 2004년 Elephant는 Baji Auto를 위한 주요 아이덴티티 개조에 힘썼다.
이 단계에서는 Elephant가 프로젝트와 고객 사업에 전략적 가치를 더했다. 컨설팅 제공을 강화하기 위해 트레이드 마크 코끼리 디자인이 등록되었다. Bajaj Probiking점, Godrej 그룹이 새로운 어머니 브랜드로 인해 시각적 언어와 같이 다른 비즈니스 브랜드에 정렬하여 Suzlon 글로벌 본부 브랜드 Experience,[14]닛산 인도 자동차 프로젝트 Venky의 Rebrand 프로그램, 브리타니아 시각 언어와 영연방 청소년 게임 2008년 디자인 program[15]상을 받은 것 주목할 만한 프로젝트 d.turing그의 시대
인도의 대표적인 비즈니스 간행물인 이코노미 타임즈 브랜드 에쿼티(The Economic Times Brand Equity)는 2008년 코끼리를 5대 디자인 에이전시 중 하나로 선정했다.
수디르 샤르마의 코끼리와의 작업 협회는 2009년에 끝이 났다. 2009~2010년은 세계적인 불황과 인도 경제가 가파른 하락세를 반영해 어려운 한 해였다.[12]
2010년 말까지 코끼리는 확장되었다. 점점 커지는 팀 전력을 수용하기 위해 푸네주 바브단에 인접한 건물을 임대했다. 코끼리는 델리에 본사를 둔 통신회사인 브랜드 플래닛에 투자하여 델리 지역에 대한 영업을 증대시켰다.
2011-2018: 전환 연도
2011년에는 Elephant가 Tandem Leap Pte와 관계를 맺어 싱가포르로 진출했다. Ltd.
내부적으로 팀은 프로세스와 직원 구조를 합리화하고 있었다. 내부 워크샵을 통해 디자인 프로세스의 세부 작업 프로그램이 정의되었고 Elephant는 주 5일 작업 구조로 전환되었다. 이 단계는 Elephant에서 가치를 표현하고 개인과 기관의 목표를 일치시키는 데 전념했다. 또한 이 시기에는 지도자들이 강의, 강연, 워크숍, 블로그 및 기사를 통해 디자인, 디자인 생각 및 디자인 실천에 있어 사고 리더십에 크게 기여하였다.
그 10년 동안 Elephant에서 몇몇 사업체에 전략적 충원을 제공하는 뾰족한 작업 산출물이 있었다. 컨설팅 팀은 CEAT Ltd의 소매 디자인 프로그램, 사칼 미디어 그룹의 변신,[16] 다임러 벤츠의 바하트 벤츠 브랜드, 브리타니아에서의 패키지 디자인의 거의 모든 범위, 액시스 뱅크의 새로운 소매 프로그램을 연구했다.
Nirlep Industries를[17] 위해 행한 브랜드 리프레시 및 제품 디자인 작업이 Designomics Award를 수상했다. 코끼리 팀은 "아시아의 색상" 프로젝트를 위해 디자인 얼라이언스 아시아가 전시회를 위한 연구와 디자인, 연구 논문 그리고 색채에 관한 워크숍에 광범위하게 기여했다. Ashwini Deshpande는 컬러 북인 "Colors of Asia"에 출판된 현재 아시아 문서를 편집했다.[18] 스타트업 브랜드 페이퍼보트를 위한 작업은 2016년까지 이 브랜드가 인도에서 가장 인기 있는 10대 브랜드 중 하나가 될 수 있도록 디자인하면서 제품 역사를 창조하기 위해 계속되었다.
2016년 엘레베이터는 브랜드 플래닛에서 퇴사해 델리 사무소를 폐쇄하고 이 지역에서 계속 근무했다.
영향
디자인 컨설팅에 대한 초기 영감은 독일의 디자인 회사인 Frog Design과 American Design 회사인 Pentragon에서 비롯되었다고 여겨진다. 이후 Palo Alto 디자인 전공 IDEO, 보스턴 기반 Continuum, 네덜란드 기반 NPK 디자인에서 영향을 받았다.[19]
Continuum과 NPK와 함께, 이 관계는 코끼리가 스케일업 컨설팅 모델로 진화하는 데 도움이 되는 멘토링과 공유를 기반으로 했다.
현업
코끼리 설계 통합 설계 솔루션뿐만 아니라 국제 인도 고객들의 분야의 제품 개발, 산업 디자인, 패키지 디자인, 사용자 경험 디자인 전략 &, 연구, 브랜드 전략, 유통 표준 브랜디드 공간, 시각과 포함한 숫자가 군중에게 생각하는 것은 설계를 제공한다.파다기울임 상호 작용 설계.[1][6] 최근 Elephant는 제품, 패키지, 서비스 및 디지털 경험을 설계하기 위한 Innovations라는 변혁적 프로젝트에 주력하고 있다.
팀
이 회사는 산업 디자인, 시각 커뮤니케이션, 브랜드 전략, 디자인 연구, 인터랙션 디자인, 기계 엔지니어링 및 제조, 관리 및 인테리어 설계자로부터 65명 이상의 직원을 고용하고 있다.[20]
수상 및 인정
코끼리 디자인은 인도 이코노믹타임스(The Economic Times, India)가 발행하는 브랜드 에쿼티 에이전시 리코너에서 인도 1위 디자인 에이전시로 선정(2014, 2017, 2018)됐다.[21][22] 2018년에는 렉서스 인도로부터 페이퍼보트의 다양한 전통음료에 대한 포장 작업으로 올해의 디자인 하우스 상을 받았다.[23]
소매 디자인 분야에서는 VMRD상을 2회 연속 수상하며 QSR 체인인 Venky의 Xprs & Krustys Bistro에서 최우수 소매 디자인상을 수상했다. 축스 은행과의 오랜 파트너십은 CMO 아시아상을 수상하는 데 중요한 역할을 했다.[7]
개별인정 및 약속
Partho Guha, National Artist, Lalit Kala Akademi, 1996년
Ashish[24] Deshpande, 2013~2016년 제2차 인도 디자인 협의회 회원
Ashish Deshpande, 2016-2018[25] 인도 디자이너 협회 회장
Ashish Deshpande, 2016년[26] 칸 라이온즈 제품 디자인 쥬리
Ashish Deshpande, Symphony Ltd, 2017년 이후[27] 독립 감독
미디어 & 광고 분야에서 가장 영향력 있는 여성 50인, Ashwini Deshpande, 2014-2018[28][29].
Ashwini Deshpande, Spickes Asia Jury, 2012년[30] 싱가포르
2015년 칸 라이온즈 그래픽 디자인 쥬리, Ashwini Deshpande, Graphic Design Jury, Canna Lions, 2015[31]
Ashwini Deshpande, Design For Asia Jury, 2018[32], 홍콩
아스휘니 데스판데, 뉴욕 영건 배심원단, 2018년[33][34]
Mayuri Nikumbh, Impact 40 under 40 headers in media advertising, 2018[35][36]
레거시 및 출판물
아스휘니 데스판데는 사칼이라는 인도[37] 신문에 디자인에 관한 칼럼을 쓴다.
참조
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