후아나 보르다스

Juana Bordas
후아나 보르다스
태어난1942년(79세~80세)
니카라과
직종.커뮤니티 활동가
액티브 년수1976: 현재
로 알려져 있다라틴계 커뮤니티 활동가, 리더쉽 트레이닝, 다양성 트레이닝
주목할 만한 일
Salsa, Soul, and Spirit: 다문화 시대를 위한 리더십 (2007)

후아나 마리아 보르다스(Juana Maria Bordas, 1942년 ~ )는 리더십 개발과 다양성 훈련을 전문으로 하는 니카라과계 미국인 커뮤니티 활동가입니다.그녀는 Mi Casa Resource Center for Women, National Hispana Leadership Institute, Mestiza Leadership International 등 라틴계 및 라틴계 리더십을 홍보하는 여러 덴버, 콜로라도 지역 조직을 설립했으며, 현재 총장으로 재직하고 있습니다.그녀는 두 권의 책을 저술했으며 회의와 비즈니스에서 동기부여 연설가이자 워크숍 진행자로 활동하고 있습니다.수많은 상과 영예의 수상자인 그녀는 1997년 콜로라도 여성 명예의 전당에 헌액되었다.

초기 생활과 교육

후아나 마리아 보르다스는 1942년 [1][2]니카라과의 작은 광산 마을에서 태어났다.그녀는 일곱 아이 [3]중 한 명이다.그녀의 아버지는 그녀가 아기였을 때 미국으로 돈을 벌기 위해 가족을 떠났다; 3살 때, 그녀와 그녀의 형들, 그리고 어머니는 바나나 [4]보트를 타고 플로리다의 탬파까지 그를 따라갔다.

그녀는 장학금으로 가톨릭 여고인 '성명 아카데미'에 다녔고, 나머지 [1][5]학비를 충당하기 위해 일요일 교회에서 예배를 보는 동안 아기를 돌봤다.그녀는 가족 중 처음으로 [6]대학에 입학했다.그녀는 플로리다 대학에서 캠퍼스 운동에 참여하게 되었습니다; 1963년 그녀는 소수 학생들의 [4][7]등록 불능에 항의하기 위해 행정 건물로 행진하는 데 참여했습니다.그녀는 플로리다 대학에서 학사 학위를, 위스콘신 대학 매디슨에서 [1][8]사회복지 석사 학위를 취득했습니다.

교육이 라틴계 승진의 열쇠라고 믿었던 그녀의 부모님과 존 F 대통령으로부터 영감을 받았습니다. 케네디는 캠퍼스에서 "귀국에 반환해야 할 필요성"에 대해 말했고, 그녀는 학부 과정을 마친 후 평화 봉사단에 가입했다.칠레 산티아고에서 그녀는 저소득층 남녀가 협력적인 [1][4]기업을 발전시키는 것을 도왔다.1964-1966년[8][9] 동안 그녀는 라틴계 인사들을 경제적,[4] 정치적 영역 모두에서 처음으로 접하게 되었다.

직업

역사적으로 리더십은 계층적이었고 영향력 있는 소수의 영역이었으며 통제와 지배와 관련이 있었다.이러한 유형의 리더십은 변화가 지속되고 우리의 문제가 매우 복잡한 글로벌 다문화 시대에 전략적으로 적합하지 않다.사람들은 더 나은 교육을 받았고 참여하기를 원한다.

–Juana Bordas[10]

보더스는 1971년에 [8]덴버로 이사했다.1976년, 그녀는 Mi Casa Resource Center for Women의 설립을 도왔으며, 이후 10년간 [7]전무이사로 일했다.1987년[4], 그녀는 국립 히스파나 리더십 연구소를 공동 설립하여, 국가 [7]차원의 리더 역할을 위해 라틴계 사람들을 양성했습니다.그녀는 그 연구소의 [10]첫 7년 동안 소장이었다.그녀는 또한 창의적 리더십 [6]센터의 첫 라틴계 교수였고 [2]콜로라도에서 최초의 히스패닉 공인 정신 복지사였습니다.

1993년에 그녀는 개인 및 커뮤니티 이니셔티브에 기여하는 데 관심이 있는 라틴계 사람들을 위한 [10]개별 평가와 코칭을 제공하는 라틴계 리더십 개발 프로그램을 도입했습니다.1995년에는 컨설팅 회사인 Mestiza Leadership International을 설립하여 [11]종업원 다양성 훈련과 리더십 프로그램을 제공하고 있습니다.2002년에 그녀는 25세부터 [10]40세까지의 여성을 대상으로 9개월간의 커뮤니티 리더쉽 개발 과정과 개인 멘토링 프로그램을 운영하는 Circle of Latina Leadership을 데뷔시켰습니다.

Bordas는 많은 공공기관과 민간단체의 동기부여 연설가이자 워크숍 진행자입니다.그녀는 2008년 가을 [12]프로스트버그 주립대학교 레지던스 장학사였습니다.

제휴 및 멤버십

Bordas는 Harvard University의 Hispanic Journal on Public Policy와 Kellogg National Fellows Program의 고문으로 재직하고 있습니다.그린리프 서번트 리더쉽 센터의 부회장, 국제리더십협회와 유니언 연구소 & [6][13]유니버시티의 수탁자였습니다.1993년 클린턴 [14]행정부에 의해 평화봉사단장으로 고려되었다; 그 자리는 결국 캐롤 [15]벨라미에 의해 채워졌다.

작동하다

Bordas는 2007년에 그녀의 첫 번째 책인 Salsa, Soul, and Spirit: Leadership for a Multicultural Age를 출판했습니다.이 책은 라틴계, 흑인,[16] 아메리카 원주민 문화에서 얻은 다문화 리더십의 8가지 원칙을 제시한다.또한 이러한 [4][7]배경의 리더들을 프로파일링합니다.이 책에서 보르다스는 라틴계 사회의 교육 발전을 가로막는 공통적인 장애인 "크랩 증후군"을 언급하고 있다.

부모님은 저를 보호해주길 원하셨고, 대학을 다니기 위해 집을 떠나기로 한 저의 결정에 어려움을 겪으셨습니다.그들은 또한 내가 한 번 떠나면 돌아오지 않을 것을 두려워했다.때때로 그들이 떠나는 것을 막는 안전을 위해 사람들을 붙잡는 이러한 경향은 많은 [17]유색인종 사회에서는 게 증후군으로 일반적으로 알려져 있다.

Bordas의 두 번째 책 "The Power of Latino Leadership" : 문화, 포함, 그리고 기여는 2013년에 출판되었습니다.라틴계 문제를 중심으로 라틴계 [9]리더십의 10대 원칙을 제시하고 있다.두 책 모두 "소수자와 기업 리더십 전문가들로부터 좋은 평가를 받았다".[7]Salsa, Soul 및 Spirit은 2007년 국제 라틴어 북 어워드 최우수 리더쉽 책을 수상했으며, The Power of Latino Leadership은 2014 Nautilus Award 최우수 다문화/토종[18] 도서 및 International Latino Book Award 최우수 비즈니스/[6][3]리더십 책을 수상했습니다.

수상과 영예우

보르다스는 [6]1997년 콜로라도 여성 명예의 전당에 헌액되었다.그녀는 2006년 스펠맨 대학 리더십 센터로부터 받은 리더십 유산 상과 2008년 마틴 루터 킹 주니어 상을 포함한 수많은 상과 영예를 받았습니다.사회적 책임상, 덴버 포스트와 콜로라도 여성 재단의 2009년 콜로라도 유니크 여성상, 콜로라도 다양성 평의회의 2015년 콜로라도에서 가장 영향력 있고 영향력 있는 여성상, 덴버 비즈니스 저널의 비즈니스 부문 우수 여성상, 평화봉사단의 프랭클린 윌리엄스상.유색인종 커뮤니티를 발전시키기 위한 평생의 헌신"[6][7][3]이라고 말했다.

유니언 인스티튜트 & 유니버시티는 [19]2009년에 그녀에게 명예 인문학 박사 학위를 수여했다.

사생활

보르다스에게는 딸이 [8]셋 있다.

참고 문헌

  • Salsa, Soul, and Spirit: Leadership for a Multicultural Age. Berrett-Koehler Publishers. 2007. ISBN 978-1576754320. 【2차 개정판 펍. 2012】
  • The Power of Latino Leadership: Culture, Inclusion, and Contribution. Berrett-Koehler Publishers. 2013. ISBN 978-1609948870.

레퍼런스

  1. ^ a b c d Puga, Kristina (1 July 2013). "Latina Leaders: Juana Bordas, and her new book, 'The Power of Latino Leadership'". NBC Latino. Retrieved 15 June 2017.
  2. ^ a b Epstein, Vivian (1997). History of Colorado's Women for Young People. Vivian Sheldon Epstein. p. 52. ISBN 1891424009.
  3. ^ a b c "About Juana Bordas". juanabordas.com. Retrieved 15 June 2017.
  4. ^ a b c d e f Bronikowski, Lynn (1 July 2007). "Executive edge: Juana Bordas; Author implores others to embrace work, heritage". ColoradoBiz. Archived from the original on 18 November 2018. Retrieved 15 June 2017 – via HighBeam.
  5. ^ Salsa, Soul, and Spirit: Leadership for a Multicultural Age (2nd revised ed.). Berrett-Koehler Publishers. 2012. p. 2. ISBN 978-1576754320.
  6. ^ a b c d e f "Juana Bordas". Colorado Women's Hall of Fame. 2016. Retrieved 14 June 2017.
  7. ^ a b c d e f Rivas, Laura (1 October 2009). "Leading Her Own Way: Mestiza Leadership's Juana Bordas". Latino Leaders. Archived from the original on 5 January 2018. Retrieved 15 June 2017 – via HighBeam.
  8. ^ a b c d Porter, William (1 June 2009). "Bordas named 2009 Unique Woman of Colorado". The Denver Post. Retrieved 15 June 2017.
  9. ^ a b Seigle, Jean (2016). "Review: The Power of Latino Leadership by Juana Bordas (Chile 1964–66)". Peace Corps Worldwide.
  10. ^ a b c d Calvani, Mayra (18 June 2013). "Interview with Juana Bordas, Author of 'The Power of Latino Leadership: Culture, Inclusion, and Contribution'". Seattle Post-Intelligencer. Retrieved 15 June 2017.
  11. ^ "Training tomorrow's Hispanic leaders is Bordas' goal". Denver Business Journal. 17 August 2003. Retrieved 15 June 2017.
  12. ^ "Leadership Residency Program – Biographies". Frostburg State University. Retrieved 15 June 2017.
  13. ^ "Juana Bordas elected to Union Institute & University Board of Trustees (press release)". Union Institute & University. 6 July 2014. Retrieved 15 June 2017.
  14. ^ Kamen, Al (15 March 1993). "AIDS Policy Director Post Put 'On Hold' As President Ponders Duties, Details". The Washington Post. Archived from the original on 18 November 2018. Retrieved 15 June 2017 – via HighBeam.
  15. ^ "Bellamy named head of the Peace Corps". UPI. 2 July 1993. Retrieved 13 July 2017.
  16. ^ Lonnquist, Peg A. (July 2015). "Intergalactic Leadership: Practical Tips for Leading Where No One Has Gone Before". Interdisciplinary Journal of Partnership Studies. 2 (1): 5. doi:10.24926/ijps.v2i1.103.
  17. ^ Veiga, Marisella (8 September 2008). "Hispanic Parents and the Crab Syndrome". The Hispanic Outlook in Higher Education. Archived from the original on 21 November 2018. Retrieved 15 June 2017 – via HighBeam.
  18. ^ "2014 Nautilus Award – Grand and Gold Winners". Nautilus Book Awards. Archived from the original on 26 March 2017. Retrieved 15 June 2017.
  19. ^ Barczak, Mark (30 August 2016). "Union Institute & University recognizes excellence with the Honorary Doctorate of Humane Letters". Union Institute & University. Retrieved 17 June 2017.

외부 링크