F. 케네스 아이버슨
F. Kenneth IversonF. 케네스 아이버슨 | |
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| 태어난 | 1925년 9월 25일 |
| 죽은 | 2002년 4월 12일) 76세) |
| 국적 | 미국인의 |
| 모교 | 코넬 대학교 퍼듀 대학교 노스웨스턴 대학교 |
| 직업 | 사업가 |
F. 케네스 아이버슨(F. Kenneth Iverson, 1925년 9월 18일 ~ 2002년 4월 14일)은 미국의 사업가였다.그는 누코르 스틸을 1960년대에 거의 파산 직전인 회사에서 미국에서 가장 크고 성공적인 철강회사로 변화시킨 공로를 인정받고 있다.누코르는 미국 원자력 회사로부터 결성되었는데, 이 회사는 르오 자동차 회사로부터 성장했다.켄 아이버슨은 1962년 핵공사에 입사해 철강조이스트 제조업체인 벌크래프트를 인수하면서 그가 일했던 곳으로 알려졌다.아이버슨은 1965년에 빠르게 대통령에 취임했다.[1]null
야금가로 훈련을 받은 그는 성공적인 리더와 사업가가 되었다.그의 경영철학은 전 세계 다른 기업의 모델로 활용돼 왔다.null
경영철학
아이버슨은 기울어진 경영진, 분산된 의사결정 구조, 평등주의적인 업무 환경을 적극 옹호했다.누코르에서 그는 경영진의 수를 4단계로 낮췄다. 관리인은 CEO의 업무에서 말 그대로 4번의 승진이었다.게다가, 그는 어떤 생산 시설에서 멀리 떨어진 곳에 기업 본사를 배치했고, 각 공장은 자체적인 마케팅과 생산 결정에서 큰 여유를 주었다.누코르는 그의 지도하에 예약된 주차 공간과 특별한 건강 혜택과 같은 임원 특권을 없앴고, 아이버슨은 회사 사무실에 있을 때마다 개인적으로 전화를 받은 것으로 알려져 있는데, 그 곳에서 22명의 직원이 수십억 달러 규모의 회사 전체를 관리하기에 충분했다.null
아이버슨은 그의 사업 철학인 플레인 토크: 비즈니스 매버릭의 교훈에 관한 책을 썼다.그는 1946년에 코넬 대학을 졸업했다.null
업적 및 시상
아이버슨은 19세기 헨리 베세머 경이 그랬던 것처럼 20세기 철강 생산의 역동성을 완전히 혁신시킨 그의 업적으로 미국 금속 시장 강철 명예의 전당 창립 반에 헌액되었다.1994년 국립공학아카데미(National Academy of Engineering)에 당선되어 1991년 국가기술혁신훈장을 받았다.null
